* <큰생각: ThinkBIG> -  첫번째 휴식처에서 83계단을 타고 올라가면 바로 나옵니다.
      가파른 83계단, 흙으로 다져만든 계단을 올라왔기 때문에 또 한번의 '숨고르기'(?)가 필요하리라 생각
되어 '단풍나무' 옆으로 하여 그늘지게 만들어 놓았습니다. 바람도 계단아래로,위로 들숨 날숨하여 조금은
시원한 장소 입니다. <깊은생각(*ThinkDEEP)> 이라 이름 지었습니다.
 
   * <깊은생각HOW TO BECOME A GREAT BOSS >
 
   -.   칼자루를 쥐었다고 베는 것이 능사는 아니다.
   -.   때로는 유연하게...
   -.   모든이의 말에 귀를 기울여라.(*귀를 기울일줄 알아라)
   -.   경비견을 곁에두고 당신이 짖지말라.
        (*'무엇'을 '왜'하는지에 관하여 필요한 만큼 깊은대화를 나누어라. 
            하지만 업무수행은 그들이 직접하도록 배려하라. )
   -.   기대한 것이 아니라 조사한 것을 얻어라.
   -.   정보원보다는 정보의 질(*質).
   -.   명사수는 허리춤에서 총을 발사하지 않는다.
   -.   독수리는 쥐를잡기 위해 쥐구멍으로 들어가지 않는다.
   -.   위대한 BOSS가 위대한 BOSS를 낳는다.
   -.   같이 갈수없으면 포기하라.
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* 온두라스에서는 '꾸떼(*Cute)' 라 부르는 '육식조(*肉食鳥) - 맹금류' 입니다.
   한국에 서식하는 조류인지는 모르겠네요.
 
   일반적으로 남미 전역에 사는 '검은 독수리'類 인데, 통칭 <Ave de Rapin'a> 라고 하고,
남미 지역에 따라 <콘도르/ *Condor>, <Buitre>, <Gallinazo>, <Aura>, <Jote>, <Zopilote>, <Zope>, <Uruba>
등으로 불려집니다. (*여러 경로를 통해 한번씩은 본적이 있을 줄로 압니다.)
'까마귀'의 일종이라고 하는데 크기는 독수리만하고, '대머리 독수리'와 친척지간인지 모르겠습니다.
 
  어쨌던 솔직히 참 못생겼습니다. 보기에도 좀 흉측(?)스럽고, 하는 짓도 역겹(?)고,.. 쓰레기 뒤지고, 죽은
가축이나 짐승들 시체에 시끄멓게 떼지어 몰려 날개 길게 펼치고 음침한 목소리로 '꺽꺽-'거리고(*머 성대가
없다는데..)..  멕시코 오래된 영화보면, 전쟁 끝난 휴전지, 끔직한 시체가 흩어져 있는 곳에서, 또는 사막의
죽어가는 동물들 곁에서 죽음을 기다리며 으슬렁 거리며 깝죽거리는 장면도 있고..
 
  도심(*Siguatepeque)  에서 <커피농장: Villa Arco Iris - JinZBurgo> 으로 들어가려면 흙투성이 村길을
흙먼지와 돌조각 튀기며 조심조심 달려야 하는데, 그 길 중간즈음에 늘 그놈들의 <모임?>을 목격하여 관심
있게 보고,생각이 깊어지게 되었지요.
 
     " 저 놈들은 어찌된 놈들이기에, 위장이 어떻게 생겨먹었길래 지독하게 썩어, 벌레가 득실거리는 저 시체를
       먹어도 끄떡이 없을까? "
     " 만약, 세상에 저런 놈이 없으면 길거리에 주절거리며 죽은 수많은 동물사체와 제 때 치우지 못한, 혹은
       치울 수 없는 잡 쓰레기들은 어떻게 되며, 얼마나 환경을 죽이게 될까? "
 
+   +   +   +
 
* 그렇습니다. 다 영웅 역할만 하고싶고, 잘난 역할만 하고싶고, 멋진 주인공 역할만 하고싶고, 표시나고
   초월적인 역할만 하고싶고, 멋쟁이, 우아하고 달콤한 말과 역할만 하려하고,..
   귀찮고, 번거롭게, 힘들고(D), 징그럽고, 더럽고(D), 어렵고(D), 시간 많이 걸리고, 해도 표시 안나고,
   돈도 안되고, 빨리 죽거나, 악한 연기 혹은 싫은소리 하는 역할은 안하려 하고,..
   그래도, 그런 사람이 있어야 하지 않겠습니까?
   다 좋은 역만 하면 정말 다 좋은 데 아무도 그 역을 하려하지 않는다면 좋은 역 맡은사람도 필요가 없게 되겠지요?
 
* 리더십 <역할이론 : Role Theory> 에 있는 글귀 입니다.
     -.  People form expectations about  the roles that they and others will play.
         (*역할 기대 - 아! 좋은 역이 주어졌음 좋겠다.)
     -.  People SUBTLY encourage others to act within the role expectations they have for them.
         (**역할 기대 - 아!  상대가 내 역에 맞는 역을 해 주면 좋을텐데..)
     -.  People will act within the roles they adopt.
         (***역할 기대 - 내가 하고 싶은 - 내가 채택, 수용한 - 역할만 할테야.)
 
 * 정확한 해석이 더 있었으면 좋겠습니다.
 
 * Cute 의 본 모습입니다.
   ( 그래도, 이놈들은 대장이 와야 그나마 썩은 음식? 이라도 먹기 시작한다네요.)




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 * 한국 <아들>에게서 메일을 받았습니다.
    18세인데 한참 창창(*彰蒼: 밝고 푸른)한 나이입니다. 그 만큼 생각도 많은 나이겠지요.
    별도로 메일은 보내었지만,
    여기서 한번 더 비슷한 나이의 자녀분들을 둔 <가족분>들과 나누고 싶어 올립니다.
 
   +  +  +  +

   2008년 6월말 <애플>의 정상복귀를 위해 다시 최고경영자(*CEO)로 공식 돌아와 '건강악화설'(*간이식
   수술?) 에도 불구하고, 태블릿컴퓨터(*일종의 넷북) 프로젝트에 정열을 붇고 있는 <스티브 잡스>의 말
   입니다.  :  "  가장 중요한 것은,
                        내 자신의 가슴과 직관에 따르는 용기를 가져야 한다는 점이다.
                        내가 '가슴과 직관은 진실로 내가 무엇이 되고 싶은가' 하는 것은 이미
                        다 알고 있다. "
 
                       (* 용기는 사진과 같이 '자신을 불 붙이는 정열'입니다.)
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* CEO 의 7대 리더십
     ;  어찌 CEO(*최고경영책임자) 에게만 해당하겠습니까 싶어 <위기를 극복한 CEO 7대 리더십>에서
        모아 왔습니다. '우리 모두는 우리 자신의 <최고경영책임자> 입니다.'
        -.  불필요한 낙관주의보다 현실을 직시하며 두려움을 다스리는 용기
            (*그렇다고 낙관주의가 불필요한 것은 물론 아닙니다.)
        -.  선언적인 구호가 아닌 흔들림없는 소신
        -.  희망의 불씨가 되는 솔선수범의 진정성
        -.  어중간하고 무난한 리더십에 대한 경계심
        -.  사소함에 대한 관심
        -.  (직원의) 마음을 어루만지며 바닥을 두루 살피는 소통
        -.  끝까지 포기하지 않는 용맹전진의 初心
 
    ;  <최고경영 책임자> 는 외롭?습니다.  그러나 함께하는 사람이 '있음'은 잊지말아 주시기 바랍니다.
       (*저는 담배를 피우지 못합니다. 배우?려고 했는데 실패? 했습니다.^"'^)3
          담배 많이 태우지 마시고, 조금씩 줄여보도록 해보십시요.)
Posted by sjc20000
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